(1)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 近期召开的领导班子思想政治建设座谈会上李源潮提出的“四不用”用人原则是什么？

【◆参考答案◆】：不用那些以权谋私、为已干事、干部群众信不过的人，不用那些不负责任、拉私人关系、投机钻营的人，不用那些不讲原则、不分是非的"老好人"，不用那些不干实事、无所作为混日子的人。

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 是由美国企业家斯隆研究和设计出来的
A．直线型组织结构
B．职能型组织结构
C．事业部制
D．多维立体组织结构

【◆参考答案◆】：C

(3)【◆题库问题◆】：[填空题] 领导干部暂缓任用的时间一般不应超过三个月。三个月内仍未查实的，由公示对象本人作出负责任的书面说明，经党委（党组）研究认为不影响任职的，可（）。

【◆参考答案◆】：履行任职手续

(4)【◆题库问题◆】：[填空题] 由人大、政协选举、任命、决定任命的领导干部任职不满（）年的，不得辞去领导职务。

【◆参考答案◆】：一

(5)【◆题库问题◆】：[填空题] 建立干部教育（）制度。培训机构承担干部教育培训任务，必须获得干部教育培训管理部门的资质认可。

【◆参考答案◆】：培训机构准入

(6)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 公务员的奖励分为哪几种？

【◆参考答案◆】：公务员的奖励是指机关依照法律法规的规定，对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予一定荣誉或者物质利益，以示鼓励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。

(7)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 加强领导班子和领导干部监督的主要措施有哪些？

【◆参考答案◆】：加强领导班子和领导干部监督的主要措施有：（1）以思想教育为主，强化自我监督。要经常性地开展科学理论的教育，打牢自我监督的思想基础；开展正面典型的激励教育，强化自律的榜样作用；开展反面案件的警示教育，增强严格自律的自觉性和紧迫感。（2）以政治素质为重点，强化上级监督。上级党组织和领导干部要认真履行对下级领导干部教育、管理和监督的职责。要建立健全上级党组织和组织部门负责同志，与下级特别是党政主要领导干部定期谈心制度、谈话诫勉制度、函询回复制度，使上级对下级的监督经常化、制度化。（3）以民主集中制为主要内容，强化班子内部监督。内部监督是最重要的监督。领导干部要树立正确的监督意识，特别是围绕重大决策、重要干部任免、重要建设项目安排和大额度资金使用这"三重一大"，主要领导干部要带头接受监督，并主动对班子成员进行监督。（4）以拓宽渠道为途径，强化群众监督。要积极拓宽渠道，为广大干部群众监督领导干部创造条件。要建立健全群众对干部管理监督的参与机制。（5）以经济责任审计为手段，强化财经纪律监督。（6）以事前防范为措施，强化组织部门的日常管理和监督。

(8)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 呈报任前备案审查中层干部任免的事项，必须呈报请示和哪四个材料？

【◆参考答案◆】：会议纪要、讨论记录复印件、干部任免审查表和民主推荐材料。

(9)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 党的基层组织每届任期为多长时间？

【◆参考答案◆】：党的基层委员会每届任期三年至五年，总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年。

(10)【◆题库问题◆】：[填空题] 组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理，也可会同（）进行调查处理。

【◆参考答案◆】：纪检监察机关