(1)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 提拔担任党政领导职务的任职资格有哪些？

【◆参考答案◆】：《干部任用条例》规定，提拔担任党政领导职务的，应当具备下列资格：（1）提任县（处）级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。（2）提任县（处）级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。（3）提任县（处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。（4）一般应当具有大学专科以上文化程度，其中地（厅）、司（局）级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。（5）应当经过党校、行政院校或者组织（人事）部门认可的其他培训机构五年内累计三个月以上的培训，确因特殊情况在提任前未达到培训要求的，应当在提任后一年内完成培训。（6）身体健康。（7）提任党的领导职务的，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求。特别优秀的年轻干部或工作特殊需要的，可以破格提拔。

(2)【◆题库问题◆】：[单选] 采用防守型战略的企业，其组织结构的特点是（）
A．职权相对比较集中，管理宽度比较宽
B．职权相对比较集中，管理宽度比较窄
C．职权相对比较分散，管理宽度比较宽
D．职权相对比较分散，管理宽度比较窄

【◆参考答案◆】：B

(3)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 公务员工作年限满多少年，或距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满多少年的，由本人自愿提出申请，经任免机关批准后，可提前退休？

【◆参考答案◆】：三十年；二十年。

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 弹性差，适应性弱，这是集权管理的致命弱点；为此必须实行（）
A．局部管理权的分散
B．用分权代替集权
C．分工与协作相结合
D．稳定性与适应性相结合

【◆参考答案◆】：A

(5)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 党的组织由哪三个部分组成。

【◆参考答案◆】：由党的中央组织、地方组织、基层组织三个部分组成。

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 转向时，转向轮转角的大小与方向盘转角大小（）。
A．成正比
B．成反比
C．一致
D．不一致

【◆参考答案◆】：A

(7)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 领导班子换届，民主推荐由哪个部门主持？

【◆参考答案◆】：上级党委组织部门。

(8)【◆题库问题◆】：[填空题] 在干部选拔任用工作中反映考察对象的有关问题，由（）结合考察进行调查核实。

【◆参考答案◆】：考察组

(9)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 如何搞好组织部门的调查研究？

【◆参考答案◆】：搞好组织部门的调查研究，要注意以下问题：（1）服务大局。从事组织工作的调研，应放眼整个党的建设，放眼改革、发展、稳定的大局门要从大局出发，确定调研的方向、目标、任务和重点，提出符合实际的意见和建议。（2）了解实情。搞调查研究，要深入实际，深入基层，在全面了解掌握真实情况上下功夫。（3）跟踪调研。组织工作中许多问题，不是凭一次、两次调查就能解决的，有的问题甚至不是一年、两年能解决的，要做好跟踪调查，把工作一抓到底，而不是半途而废。（4）改进方法。首先要掌握科学的思想方法，解放思想，善于用发展的眼光看待新生事物，不以个人的意图和主观意志进行取舍；其次，善于采用蹲点调查、解剖麻雀、直接参与一些试点工作等行之有效的调查方式，注意运用比较学、社会学、心理学和个案分析、数理统计、问卷分析等调查方法；同时注意吸收和借鉴现代化的科技手段，提高调查结果的科学性和工作效率。（5）重在研究。调查是基础，核心在研究。对获取的调查材料，要舍得下苦功夫，去粗取精，进行正确的分析研究和综合概括，揭示问题的内在联系和本质意义。否则，满纸云烟，人云亦云，只能是原始材料的堆积。（6）注重转化。实现调研结果的转化，是衡量调研质量和调研水平的重要标志。条件成熟的调研成果，有的可以转化为政策规定，有的可以转化为工作思路，有的可以转化为理论文章，供大家借鉴、参考。（7）加强组织。组织部门调查研究涉及的面会越来越宽，要提高组织程度，动员各方面力量重视这项工作。对于一些重大课题，领导同志要。亲自领题，协调有关部门共同完成。有些领域比较广的课题，要依托社会各方面的研究力量共同攻关。

(10)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 干部教育培训的基本原则是什么？

【◆参考答案◆】：（1）以人为本，按需施教。（2）全员培训，保证质量。（3）全面发展，注重能力。（4）联系实际，学以致用。（5）与时俱进，改革创新。