2020-07-27caiji阅读(32)

【标准答案】在贯彻绩效管理制度的开放性原则，应做到()。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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读书笔记[中小学生,文章]

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【标准答案】制定绩效管理制度的基本原则包括()。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

2020-07-27caiji阅读(35)

【标准答案】绩效管理系统设计的四阶段法认为，一个良好的绩效管理系统应由()组成。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】绩效管理对企业的贡献体现在()。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】绩效诊断可以对()进行诊断。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】影响员工绩效的外因包括()等。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】在人力资源管理制度的基本内容中，应对绩效考评结果的应用原则和要求，以及与之相配套的()等规章制度的贯彻实施做㈩明确规定。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】下列关于绩效管理信度的叙述正确的有()。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]

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【标准答案】企业投入经费进行培训，其效益体现在()。[人力资源管理专业 ,组织行为学,实训平台答案]