【标准答案】在考察应聘者的工作能力、工作经验时，最好根据（ ）。【标准答案】在考察应聘者的工作能力、工作经验时，最好根据（ ）。
应聘职位要求进行假设式提问
应聘职位要求进行清单式提问
应聘者过去工作行为进行举例式提问
应聘者过去工作行为进行开放式提问
标准答案：应聘者过去工作行为进行举例式提问
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