(1)【◆题库问题◆】：[单选] 目前我国职工队伍素质与所面临的严峻挑战、党和国家的更高要求、提高综合国力的迫切需要还（），尤其是专业技术人才总量不足，职工技术技能结构不尽合理，科技和管理创新能力较弱的问题仍然十分突出。
A．很不适应
B．进一步优化
C．相适应

【◆参考答案◆】：A

(2)【◆题库问题◆】：[多选] 学习型组织在“个人和团队”学习的基础上，结合具体组织的文化和发展战略，确定组织学习（），把个人的职业发展、公司和组织的发展战略、对社会所负的责任有机结合，提高全体员工的素质，以支持个人、工作团队及整个组织系统的共同发展。
A．方针
B．途径
C．过程
D．效果

【◆参考答案◆】：A, B, C

(3)【◆题库问题◆】：[多选] 工会劳动保护监督检查委员会对发生的职工伤亡事故和职业病进行（）。
A．研究
B．分析
C．总结教训
D．提出建议

【◆参考答案◆】：A, B, C, D

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 在（）以上总工会、产业工会中设立工会劳动保护监督检查员。
A．乡镇（含）
B．县（含）
C．市（含）

【◆参考答案◆】：B

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 我国人才队伍建设的总体目标是、人才总量有较大增加，人才结构与经济结构（），人才队伍的整体素质明显提高。
A．基本适应
B．逐步适应
C．日趋完善

【◆参考答案◆】：A

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 第一部《中华人民共和国工会法》由（）以中央人民政府命令的形式公布施行的。
A．毛泽东
B．周恩来
C．邓小平
D．华国锋

【◆参考答案◆】：A

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 下列行为不违反国有企业领导人廉洁从业规定的是（）。
A．超出报履行国有资产出资人职责的机构备案的预算进行职务消费
B．将履行工作职责的费用列入职务消费
C．在特定关系人经营的场所进行职务消费
D．使用信用卡、签单等形式进行职务消费，不提供原始凭证和相应的情况说明

【◆参考答案◆】：B

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 学习型组织强调的学习同我们传统意义上学知识不同，它强调的学习是“终身学习”，是（），是“全过程学习”，是“团队学习”。
A．"全员学习"
B．"个人学习"
C．"集中学习"

【◆参考答案◆】：A

(9)【◆题库问题◆】：[单选] 企业应当建立由党组织、行政和工会负责人组成的厂务公开领导机构，负责（）厂务公开工作。
A．支持和帮助
B．指导和推行
C．指导和帮助
D．支持和推行

【◆参考答案◆】：B

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 工资集体协议一般为每（）年签订一次。
A．一
B．二
C．三

【◆参考答案◆】：A