(1)【◆题库问题◆】:[多选] 企业方和职工双方遵循()的原则,在平等协商的基础上,签订集体合同。
A.合法
B.公平
C.诚信
A.合法
B.公平
C.诚信
【◆参考答案◆】:A, B, C
(2)【◆题库问题◆】:[多选] 各级工会组织要按照()的要求建设干部队伍。
A.革命化
B.年轻化
C.知识化
D.专业化
A.革命化
B.年轻化
C.知识化
D.专业化
【◆参考答案◆】:A, B, C, D
(3)【◆题库问题◆】:[单选] ()对企业工会劳动保护工作负直接领导责任。
A.企业工会主席
B.分管副主席
C.劳动保护部门(或专兼职人员)
A.企业工会主席
B.分管副主席
C.劳动保护部门(或专兼职人员)
【◆参考答案◆】:B
(4)【◆题库问题◆】:[单选] 职工代表大会民主评议企业领导干部的对象主要是()。
A.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)、党委书记、副书记、董事长、副董事长
B.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)、党委书记、副书记
C.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)
A.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)、党委书记、副书记、董事长、副董事长
B.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)、党委书记、副书记
C.企业的厂长(经理)、副厂长(副经理)
【◆参考答案◆】:A
(5)【◆题库问题◆】:[多选] 下列人员不能加入工会组织的是()
A.老板、企业主
B.临时工
C.学生
D.劳务派遣工
A.老板、企业主
B.临时工
C.学生
D.劳务派遣工
【◆参考答案◆】:A, C
(6)【◆题库问题◆】:[多选] 工会基层组织委员会选举的监票人,从()中推选,经全体委员会议表决通过。
A.非常务委员候选人
B.非主席候选人
C.非副主席候选人
A.非常务委员候选人
B.非主席候选人
C.非副主席候选人
【◆参考答案◆】:A, B, C
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 根据《劳动合同法》第二十条的规定,下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是()。
A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B.劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资
C.劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十
A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B.劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资
C.劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十
【◆参考答案◆】:A
(8)【◆题库问题◆】:[单选] “596”班组管理体系的内涵是()。
A.五法九型六模块
B.五型九法六模块
C.五模块九法六型
A.五法九型六模块
B.五型九法六模块
C.五模块九法六型
【◆参考答案◆】:B
(9)【◆题库问题◆】:[多选] 担任工会主席应当具备的条件包括()。
A.政治立场坚定,热爱工会工作。
B.具有与履行职责相应的文化程度、法律法规和生产经营管理知识。
C.作风民主,密切联系群众,热心为会员和职工服务。有较强的协调劳动关系和组织活动能力。
A.政治立场坚定,热爱工会工作。
B.具有与履行职责相应的文化程度、法律法规和生产经营管理知识。
C.作风民主,密切联系群众,热心为会员和职工服务。有较强的协调劳动关系和组织活动能力。
【◆参考答案◆】:A, B, C
(10)【◆题库问题◆】:[单选] 认真贯彻党中央关于加强厉行节约、反对铺张浪费的规定和要求,严格落实集团公司党委(),大力倡导节俭之风,使广大干部职工牢固树立勤俭办企业的思想,开源节流,精打细算。
A.《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》
B.十万职工节约大行动
C.二季度工作会议精神
D.《七条规定》
A.《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》
B.十万职工节约大行动
C.二季度工作会议精神
D.《七条规定》
【◆参考答案◆】:A