(1)【◆题库问题◆】：[判断题] 应用软件是用于管理和维护计算机资源、协调计算机各部分的工作、增强计算机功能的软件。（　　）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：错误

(2)【◆题库问题◆】：[多选] 预算单位适用财政直接支付的财政性资金包括（　　）。
A．物品采购支出
B．服务采购支出
C．工资
D．工程采购支出

【◆参考答案◆】：A,B,C,D

【◆答案解析◆】：财政直接支付是指由财政部门开具支付令，通过国库单一账户体系，直接将财政资金支付到收款人(即商品和劳务的供应者，下同)或用款单位账户。实行财政直接支付的支出包括工资支出、购买支出以及转移支付等。

(3)【◆题库问题◆】：[单选] 关于银行结算账户的变更与撤销，下列表述不正确的有（　）。
A．存款人更改名称但不改变开户银行及账号的，应于5个工作日内向开户银行提出变更申请，并出具相关证明
B．单位的法定代表人发生变更时，应于3个工作日内书面通知开户银行并提供有关证明
C．存款人因注销、被吊销营业执照的，应于5个工作日内向开户银行提出撤销银行结算账户的申请
D．存款人尚未结清其开户银行债务的，不得申请撤销银行结算账户

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：【解析】《人民币银行结算账户管理办法》第四十六条规定：“存款人更改名称，但不改变开户银行及账号的，应于5个工作日内向开户银行提出银行结算账户的变更申请，并 出具有关部门的证明文件。”《人民币银行结算账户管理办法》第四十七条规定：“单位的法定代表人或主要负责人、住址以及其他开户资料发生变更时，应于5个工作日内书面通知开户银行并提供有关证明。存款人应向开户银行提出撤销银行结算账户的申请： (1)被撤并、解散、宣告破产或关闭的； (2)注销、被吊销营业执照的；应于5个工作日内向开户银行提出撤销银行结算账户的申请。”

(4)【◆题库问题◆】：[多选] 下列属违反会计法规的行为，可能承担的法律责任有（　　）。
A．责令限期改正
B．罚款、行政处分
C．依法追究刑事责任
D．吊销会计从业资格证书

【◆参考答案◆】：A,B,C,D

【◆答案解析◆】：本题考核违反会计法规定应承担的法律责任。违反会计法规应承担的法律责任包括责令限期改正、罚款、给予行政处分、吊销会计从业资格证书以及依法追究刑事责任。

(5)【◆题库问题◆】：[判断题] 正在建设期间的建设单位的会计档案，不论是否已满保管期限，一律不得销毁，必须妥善保管，待项目办理竣工决算后，按规定手续进行销毁。（　　）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：错误

【◆答案解析◆】：正在建设期间的建设单位的会计档案，不论是否已满保管期限，－律不得销毁，必须妥善保管，待项目办理竣工决算后，按规定的交接手续交给接收单位。

(6)【◆题库问题◆】：[多选] 账页格式一般有（　　）。
A．金额式
B．外币金额式
C．数量金额式
D．数量外币式

【◆参考答案◆】：A,B,C,D

(7)【◆题库问题◆】：[多选] 系统提供的会计期间的界定方式有（　　）。
A．自然月份
B．按天数
C．按任意期间
D．按年数

【◆参考答案◆】：A,B,C

【◆答案解析◆】：ABC系统提供的会计期间的界定方式有：自然月份，按天数，按任意期间三种。

(8)【◆题库问题◆】：[材料题] 下列各项关于该单位实行财政直接支付方式的表述中，正确的为（　　）。要求：根据以上情况，请回答问问题。某单位是实行国库集中支付的事业单位。5月份，审计机构对该单位去年年度财政资金使用情况进行检查，对以下情况提出质疑。(1)3月，该单位将其代收的纳入预算管理的行政事业性收费存入本单位在商业银行开设的基本户；5月，该单位将部分行政事业性收费缴人国库，剩余部分直接用于购买本单位办公设备。(2)6月，该单位通过零余额账户借款20万元给所属下级单位。(3)7月至8月，该单位对办公楼进行内部装修，按照规定应采用财政直接支付方式支付工程款，该单位通过零余额账户支付施工方工程款，该单位通过零余额账户支付施工方工程款项l50万元。(4)9月，该单位与一家供应商签订了设备采购合同，设备价款为80万元，根据预算安排，价款中应采用财政授权支付的金额为50万元，剩余金额由某单位自行负担。该单位通过零余额账户向本单位在商业银行开设的基本户转账50万元，再从基本户向供应商转账80万元。(5)11月，某单位通过零余额账户支付日常办公用品零星支出2万元。根据国库集中收付制度有关规定，下列关于行政事业性收费管理的表述中，正确的选项有（　　）。

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：本题考核财政直接支付。财政直接支付是指由财政部门向中国人民银行和代理银行签发支付指令，代理银行根据指令通过国库单一账户体系将资金直接支付到收款人或用款单位账户。故选B。

(9)【◆题库问题◆】：[多选] 下列各项支出，应在企业应付福利费中列支的有（　）。
A．职工因工负伤赴外地就医路费　
B．企业医务人员的工资　
C．离退休人员的退休金　
D．离退休人员的医药费

【◆参考答案◆】：A,D

【◆答案解析◆】：选择【 A D】：A．职工因工负伤赴外地就医路费 D．为职工无偿提供的医疗保健服务1，2009新规下的职工福利费的开支范围包括：（1）职工医药费。（2）职工的生活困难补助:是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助。（3）职工及其供养直系亲属的死亡待遇。（4）集体福利的补贴:包括职工浴室、理发室、洗衣房，哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助，以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。（5）其他福利待遇:主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。2，从2008年起，企业不再提取福利费，按实际发生额在不超过工资、薪金总额的14%以内扣除。即低于14%按实际扣除，高于14%的部分，年终汇算时要进行纳税调整。3，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴、节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入职工工资总额，缴纳个人所得税。4，已经没有“应付福利费”这个会计科目，都合并放到应付职工薪酬里了：平时不再计提，按所发生金额据实列支。 借：应付职工薪酬——职工福利费贷：现金/银行存款无论是新所得税法还是新会计准则，应付福利费不再计提，按照新所得税第四十条规定企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

(10)【◆题库问题◆】：[单选] 会计工作由手工核算方式向电算化核算方式进行转换，主要是通过（　　）进行的。
A．会计科目
B．会计账簿
C．会计报表
D．科目余额

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：会计工作由手工核算方式向电算化核算方式进行转换，主要是通过科目余额进行的。故选D。