(1)【◆题库问题◆】:[单选] 以下情形不属于委托代理终止的是()
A.被代理人死亡
B.代理人死亡
C.作为代理人的法人终止
D.作为被代理人的法人终止
A.被代理人死亡
B.代理人死亡
C.作为代理人的法人终止
D.作为被代理人的法人终止
【◆参考答案◆】:A
【◆答案解析◆】:委托代理终止的情形:(1)代理期间届满或者代理事务完成;(2)被代理人取消委托或者代理人辞去委托;(3)代理人死亡;(4)代理人丧失民事行力能力;(5)作为被代理人或者代理人的法人终止。
(2)【◆题库问题◆】:[单选] 建设单位在江河、湖泊新建、改建、扩建排污口的,应当取得()同意
A.建设行政主管部门
B.环保行政主管部门
C.渔业主管部门
D.水行政主管部门或者流域管理机构
A.建设行政主管部门
B.环保行政主管部门
C.渔业主管部门
D.水行政主管部门或者流域管理机构
【◆参考答案◆】:D
【◆答案解析◆】:建设单位在江河、湖泊新建、改建、扩建排污口的,应当取得水行政主管部门或者流域管理机构同意;涉及通航、渔业水域的,环境保护主管部门在审批环境影响评价文件时,应当征求交通、渔业主管部门的意见。
(3)【◆题库问题◆】:[单选] 工程建设中拟采用的新技术、新工艺、新材料,不符合现行()规定的,应当由拟采用单位提请建设单位组织专题技术论证,报批准标准的建设行政主管部门或者国务院有关主管部门审定。
A.国家技术标准
B.强制性标准
C.行业质量标准
D.地方质量标准
A.国家技术标准
B.强制性标准
C.行业质量标准
D.地方质量标准
【◆参考答案◆】:B
【◆答案解析◆】:本题考查的是工程建设强制性标准的实施。工程建设中拟采用的新技术、新工艺、新材料,不符合现行强制性标准规定的,应当由拟采用单位提请建设单位组织专题技术论证,报批准标准的建设行政主管部门或者国务院有关主管部门审定。
(4)【◆题库问题◆】:[多选] 《水下文物保护管理条例》规定,破坏水下文物,私自勘探、发掘、打捞水下文物,或者隐匿、私分非法出口水下文物,依法给予( )。
A.行政处罚
B.行政处分
C.民事责任
D.刑事责任
A.行政处罚
B.行政处分
C.民事责任
D.刑事责任
【◆参考答案◆】:A D
【◆答案解析◆】:《水下文物保护管理条例》规定,破坏水下文物,私自勘探、发掘、打捞水下文物,或者隐匿、私分非法出口水下文物,依法给予行政处罚或者追究刑事责任。考点:水下文物保护违法行为应承担的法律责任
(5)【◆题库问题◆】:[单选] 表见代理的法律后果应该由( )承担。
A.代理人
B.被代理人
C.第三人
D.代理人和第三人
A.代理人
B.被代理人
C.第三人
D.代理人和第三人
【◆参考答案◆】:B
【◆答案解析◆】:本人受表见代理人与相对人之间实施的法律行为的约束,享有该行为设定的权利和履行该行为约定的义务
(6)【◆题库问题◆】:[单选] 某单位与某写字楼业主协商租用部分房屋,该单位提出租用期限为25年,写字楼业主认为该要求不符合我国合同法规定的租赁期限。我国合同法规定的租赁期限不得超过( )年。
A.10
B.20
C.30
D.40
A.10
B.20
C.30
D.40
【◆参考答案◆】:B
【◆答案解析◆】:租赁合同可以约定租赁期限,租赁期限不得超过20年。超过20年的,超过部分无效。租赁期满后,当事人可以续订租赁合同,但约定的租赁期限自续订之日起不得超过20年。考点:租赁合同的内容和类型
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 建设工程开工前,()应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证。
A.建设单位
B.施工单位
C.设计单位
D.监理单位
A.建设单位
B.施工单位
C.设计单位
D.监理单位
【◆参考答案◆】:A
【◆答案解析◆】:建设工程开工前,建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证。考点:需要办理施工许可证的建设工程。
(8)【◆题库问题◆】:[单选] 某建设工程项目的发包方和承包商之间发生工程款结算的纠纷,双方最终依据施工合同中约定的仲裁条款通过仲裁的方式解决了纠纷,上述纠纷属于( )。
A.民事纠纷
B.行政纠纷
C.刑事附带民事纠纷
D.程序纠纷
A.民事纠纷
B.行政纠纷
C.刑事附带民事纠纷
D.程序纠纷
【◆参考答案◆】:A
【◆答案解析◆】:民事纠纷是平等主体间的有关人身、财产权的纠纷,建设方和施工方的合同纠纷属于两个平等主体之间的纠纷,因此,选项A正确。考点:建设工程民事纠纷
(9)【◆题库问题◆】:[单选] 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的为( )劳动合同。
A.有效
B.无效
C.可变更
D.可撤销
A.有效
B.无效
C.可变更
D.可撤销
【◆参考答案◆】:B
【◆答案解析◆】:下列劳动合同无效或者部分无效(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(3)违反法律、行政法规强制性规定的。对于部分无效的劳动合同,只要不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。考点:劳动合同的生效与无效
(10)【◆题库问题◆】:[单选] 当事人为自己利益阻止合同条件成就的,法律后果是()
A.视为条件已成就
B.合同失效
C.条件不成就
D.合同生效
A.视为条件已成就
B.合同失效
C.条件不成就
D.合同生效
【◆参考答案◆】:A
【◆答案解析◆】:第三版教材内容,当前教材未涉及;当事人为自己的利益阻止条件成就的,视为条件已成就。