2020-09-02caiji阅读(76)

(1)【◆题库问题◆】：[名词解释] 访谈法

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(1)【◆题库问题◆】：[判断题] 社会调查是横剖式的社会研究方式。A．正确B．错误

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 依法建立企业劳动争议调解委员会，劳动争议调解委员会由（）组成，办事机构设在企业工会。A．职工代表和企业代表B．企业代表和工会代表C．职工代表、企业代表和工会代表

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 设计研究方案主要有以下几方面的工作（）。A．关于研究内容的统筹与设计；B．关于研究方向的统筹与设计；C．关于研究时间的统筹与设计；D．关于研究方法的预先规划与安排；E．关于研究事务的预先规划与安排。

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 既有统计资料分析的对象是（）。A．现实性文献B．第一手文献C．第二手文献D．回顾性文献

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(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 社会的调查研究的最基本的对象有个人，初级社会群体，（织）。阶级和阶层，民族，社区，社会行为（）等。

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 2016年2月26日，山西焦煤五届四次职代会暨2016年工作会上对《山西焦煤集团公司职工（代表）大会实施细则》第三章第十二条内容进行修订，现修订为“职工代表大会代表由集团公司（含子分公司）党政领导人员和一定数量的管理人员、工程技术人员、普通职工代表组成，（）。A．领导人员比例一般不得超过职工代表总人数的20%。B．集团公司级职工代表中基层管理人员和一线职工代表比例不低于40%C．子分公司级职工代表中基层

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 在集团公司集体合同中，下列说法正确的是（）。A．甲方以货币形式支付职工工资，每月至少发放一次。实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付职工工资B．职工月最低工资标准不低于淮北市政府发布的最低工资标准C．试用期月最低工资标准不低于同岗位职工岗绩工资标准的80%

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 计量就是文献定量分析最重要的分析环节，分析的方法主要有（）A．计词法B．概念组分析法C．空间分析法D．语义强度分析法E．确定记录单位法

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(1)【◆题库问题◆】：[名词解释] 文献

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(1)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 实验法是怎样组成的？

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 审核工作和收集工作同步进行，边收集边审核叫（）A．多次审核B．系统审核C．实地审核D．本质审核

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 工会经费的来源之一，是企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费或者建会筹金。A．百分之一B．百分之二C．百分之三

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(1)【◆题库问题◆】：[判断题] 问题和答案是问卷的主体部分，有三种基本类型，即开放型问答.封闭型问答和混合型问答。（）A．正确B．错误

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(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 文字资料一般有两个来源。一是（），一是（），其整理方法略有不同。

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 评价、检验所得资料信度的方法有（）A．再测方法B．复本方法C．对分法D．准则效度E．结构效度

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 检验、评价调查方法和所得资料的效度有几种形式（）A．再测方法B．表面效度C．准测效度D．结构效度E．复本方法

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 检验、评价调查方法和所得资料的效度有几种形式（）A．再测方法B．表面效度C．准测效度D．结构效度E．复本方法

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 资料理论分析的比较法有两种基本方法（）A．现象比较B．本质比较C．外形比较D．原因比较E．结构比较

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(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 多组实验设计，一般是设置（）个实验组，（）个对照组，通过对各组检测对果的交叉比较，得出实验结论。